凌勇用同样的英语回答道：“因为我的家人都在这边，而且……我感觉在香港发展比美国简单。”
“哦？香港人口这么多，你为什么说发展更简单？”
凌勇想了想，便说道：“因为我在这边有人脉，而在美国，我却要受到各种超越常人的门槛，我自认为我的实力没有办法达到那种程度，所以我选择了一个更宽松发展的环境。”
“你认为你在美国学得不好？”对方的这个问题有些尖锐。
“不，我曾经在加州大学拿过一次奖学金，我之所以不想在美国找工作，是因为我没有办法和超人一样的工作。”
“也就是种族歧视？”这白人面试官倒是很赤果果。
凌勇愣了一下，他没想到对方竟然直接就这么说了。
他有些迟疑，但还是点点头。
“好了，你可以走了，等下一次的面试我会通知你。”
凌勇站了起来，他心理有些忐忑，对方根本就没有问自己专业上的问题，这让他有些狐疑。
但是对方竟然这么说了，那凌勇就只能等通知了。
intel这次在香港招募员工，并不是拍脑袋的决定，而是intel的战略决定的，intel决定开拓亚洲市场了。
不过intel这次的战略并不算非常的奔放，反而有些保守。
现在的亚洲市场的老大是ib，而intel在这边的地位事实上并不高，正因为如此，所以intel在这边还算是低调。
但是低调也架不住名气大啊。
在美国和欧洲，intel已经是最大的芯片厂商了，intel-inse，这已经是一句很流行的广告词了。
香港人和日本人都是比较西化的，他们对这样的一类知识也知道得比较清楚，所以当intel在亚洲招聘的时候，来者是趋之若鹜。
而也正因为这个原因，intel不得不采用多次筛选的方法，在优秀中挑优秀。
没办法，虽然这些都是人才，但是intel也不能一口气吃成胖子吧？